其首批70家直接管理门店已开始试运营，另外10家门店即将开业。,
为什么一讲道理，女朋友就生气？
每个人都有自己的思维方式和情绪反应，无论是男性还是女性。有时候，当一方试图通过讲道理解决问题时，另一方可能会感到被批评或责备，从而引发情绪反应，包括生气。 以下是可能的一些原因： 1. 不同的沟通方式：男性和女性在表达和接收信息的方式上可能存在差异。女性通常更注重情感和共情，而男性可能更倾向于逻辑和解决问题。当男性以逻辑和理性的方式表达观点时，女性可能会感到自己的情绪被忽视或无视。 2. 情绪需要被倾听和理解：有时候人们不仅仅希望得到解决方案，而是希望得到被理解和支持的感觉。在某些情况下，当女性将问题或困惑与男性分享时，她们可能需要的是情感支持和倾听，而不仅仅是逻辑和理性的解决方案。因此，只是讲道理可能无法满足她们的情感需求。 3. 情绪和个人背景：人的情绪受到各种因素的影响，包括个人经历、家庭背景、性格等。对于某些人来说，某些话题或触及某些敏感点可能会引发强烈的情绪反应，即使对方的意图是积极的。这可能导致女友生气的现象。 4. 不愿承认错误：有时候，人们在敏感话题上可能没有做错，但可能不愿意承认自己的错误或犯了错。在这种情况下，无论对方提出多么合理的观点，对方都可能选择对此产生愤怒反应。 因此，重要的是要尊重彼此的差异，倾听对方的情感需求，尝试以更综合的方式沟通，并为彼此的感受和立场提供理解和支持。
安全、生产部门组织专业技术人员提前安排，针对为菊花节大型活动供电的10千伏望鹤线、新闸线进行了隐患排查与用电安全检查，及时消除供电安全隐患，同时，重点对菊花文化艺术月的主会场、旅游景点和文化节期间的主要活动场所的供电设施进行全面检查消缺，确保供电设备零缺陷运行。,
请问一个上司结婚了还问下属上班干活累不累啊？他这是什么意思呢？
根据描述，上司结婚了，还问下属上班干活累不累，可能有以下意思： 1. 上司可能关心员工是否感到疲劳，想了解员工的工作负荷。 2. 上司可能希望了解员工工作的情况，以便评估团队的效能或者未来项目的规划。 3. 上司可能在以友善的方式与员工交流，表达对员工的关心和关注。 请注意，以上只是根据描述的一些可能情况，具体解释可能需要根据上下文和人际关系来判断。最好是直接与上司交流，以便更好地理解他们的意图。
由齐鲁工业大学、中通客车股份有限公司共同承担的电动商用汽车驱动系统试验测试标准化项目，被列入2023年度山东省标准化战略性重点项目计划。, 北京商报讯（记者 张君花）11月16日，景兴纸业在投资者互动平台表示， 公司主要产品牛皮箱板纸和高强度瓦楞原纸主要用于产品包装，均能实在以纸代塑。
